KERJA LAYAK DI NEGERI SENDIRI DEMI MEWUJUDKAN HUBUNGAN INDUSTRIAL YANG ADIL

Description

Buku ajar ini disusun sebagai upaya untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai prinsip decent work atau kerja layak sebagaimana dikembangkan oleh International Labour Organization (ILO) serta implementasinya dalam konteks ketenagakerjaan di Indonesia. Prinsip kerja layak yang menjadi fokus utama buku ini mencakup kesempatan kerja yang adil, perlindungan hak-hak pekerja, penghasilan yang memadai, serta jaminan martabat manusia di tempat kerja. Melalui pendekatan yang komprehensif, buku ini menghubungkan antara teori, kebijakan, dan praktik guna mewujudkan hubungan industrial yang berkeadilan, sesuai dengan cita-cita pembangunan ketenagakerjaan yang berorientasi pada kesejahteraan sosial.

Di dalamnya, pembaca akan menemukan pembahasan mendalam mengenai berbagai isu aktual dalam dunia kerja, seperti ketimpangan upah, peran strategis serikat pekerja, kebijakan pemerintah dalam menciptakan keadilan sosial, hingga tantangan penerapan prinsip kerja layak di tengah arus globalisasi dan transformasi ekonomi digital. Setiap bab disusun secara sistematis dan aplikatif, menjadikannya relevan untuk kegiatan perkuliahan, diskusi akademik, maupun penelitian ilmiah. Buku ajar ini diharapkan tidak hanya menjadi sumber pengetahuan bagi mahasiswa dan akademisi, tetapi juga menjadi refleksi penting bagi pembuat kebijakan dan praktisi dalam memperkuat sistem ketenagakerjaan nasional yang menjunjung tinggi nilai keadilan, kesejahteraan, dan martabat manusia.